弊社加入保険が“嬉しい”
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健康保険
弊社の健康保険は他社とは違い「嬉しい」サービスが盛り沢山!
基本検診以外の検診に補助金制度がありますので、希望に応じて下記の検診についての補助金が支払われます。
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被扶養者の健康診断
なんと、被扶養者向けにも主婦検診などの健康診断が用意されています。
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出産手当金
法律で決められた給付金額よりも100,000円多く付加給付します。
| 出産育児一時金 |
:一律 |
350,000円 |
| 出産育児一時金付加金 |
:一律 |
100,000円 |
| 合計 |
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450,000円支給 |
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付加給付金
病気や怪我で特に手術や入院が必要になる時、診療の窓口負担額が一定の自己負担限度額を超えた場合、その超過分は健保組合から払い戻されます。
弊社の健康保険においては、法廷給付の他に、独自の付加給付(プラスアルファー)の制度があります。
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レクレーション補助
弊社と契約している施設に行くには年間で5,000円までの補助を行います。
例えば家族4人(スタッフ1名 扶養家族で配偶者と子供2名の場合)は最大20,000円まで補助されます。
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たくさんの情報交流の場が“嬉しい”
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スポーツ大会
スタッフの皆さんと一緒に年1回のボーリング大会を開催いたします。
もちろん、景品盛り沢山です!
皆さん、ボーリングの腕を磨いて参加しましょう!!
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手作り新聞
手作りの「アイ・ブロード通信」を毎月給与明細書と一緒の送付しています。
他の職場の方の情報や会社の方向性、社長からの一言など、色々な情報を満載してお送りしますので、どうぞご期待下さい。
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適職アドバイス
皆さんに合った仕事を探す為、適職検査や簡単な診断テストを行い、弊社のコーディネータがアドバイスを致します。
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新しい事への挑戦サポート
常に新しいことに関心を持ち、挑戦する事を社長自らサポートしてくれます。
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頑張る人を応援する環境が“嬉しい”
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スキルアップ講習
外部のCAD教室で数十万円するような講座をスタッフであれば無料で教えちゃいます。
基本的なPC研修(Excel、Word、Power Point、ホームページ作成)が自宅でも気軽に勉強できます。
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検定祝い金
技能検定などの指定国家資格や技術検定等に合格した場合、お祝い金が支給されます。
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正社員登用
アイ・ブロードの正社員としても働けますが、紹介予定派遣を行っておりますので、
派遣先と合意の上で、派遣先の社員になることも可能です。
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寮設備
随時用意していますので、空室があれば即日入寮も可能です。
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Wワークについて
派遣期間が短い場合や、1日の稼動時間が短い場合はOKです。
※フルタイムの方は、Wワークはご遠慮下さい。
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